domingo, abril 02, 2006

Cese de actividades contractuales

Sr.
Camilo de la Barra Bravo.
Sala de Ventas
A Otro Nivel
Presente.

Estimado regente:

La actual, tiene por objeto presentar mi renuncia al cargo de empleado de una de sus empresas (A Otro Nivel). Teniendo como motivación mi necesidad de desarrollo, he optado por tomar ésta decisión, unilateral, ya que la sociedad Chilena presiona, constantemente, por generar más recursos monetarios, a independencia del origen y probidad de las actividades laborales.

En mi caso particular, hago éste acto para entregar mi buena fe, para con quien vio en mi una persona de trabajo y esfuerzo. Tengo para ti todos los mejores augurios en las empresas que se desarrollarán bajo tu dirección y por consiguiente, te agradezco la oportunidad y el trato deferente hacia mi persona.

Como recomendación, hacia las actividades de la unidad de negocios A Otro Nivel, está en publicación el “blog” http://a-otro-nivel.blogspot.com (AON UNO). Creo que ese es uno de mis más grandes aportes hacia la organización que me acogió y me dio un lugar. Además, mientras tú tenga la voluntad y la necesidad de obtener de mi alguna señal de lo comentado, en ese espacio virtual, solo tendrás que “postearme” y hacer extensiva tu inquietud.

Por otra parte, fuera de las necesidades inherentes de desarrollo monetario de cada uno, están dos condicionantes más, de las cuales no puedo dejar referirme: En primera instancia, está el hecho de mi quiebre matrimonial, siendo para mí no llevadera esa carga emocional con la atención de público que requiere el personal de A Otro Nivel. Además, existen condiciones que no dejan desarrollarme, profesionalmente, en la organización y, si es que hay alguna pregunta al respecto, no dudes en hacerme llegar tu inquietud por la red.

Espero que no tengas problemas con mi decisión. No obstante, es para mí una situación de la cual no puedo desentenderme y me obliga a cometer éste acto, él que puede ser reconocido a todas luces como traicionero y desleal; sin embargo, apelo a toda tu bondad y comprensión para que me dispenses ante cualquier negatividad que surja, de éste acto.

Sin más que acotar y tratando de hacerlo como corresponde, me despido,

Atte.
Héctor Quijada Olguín

http://las-conexiones.blogspot.com
09-2231936
fijate.ahora@gmail.com

jueves, marzo 30, 2006

Antes de mi partida

Estoy claro:

Hay una sección en la cual todo ser humano trata de hacer valer su peso. En esto de llevar empresas familiares, hacia contextos profesionales se deben hacer de una forma muy clara y precisa: Profesar profesión.

Espero que a AON UNO llegue gente que lo pueda llevar en un contexto potente hacia el futuro. El desgaste es alto y las ganancias son pocas; sin embargo, la gestión es la que tendrá valor en el futuro, ya que estos negocios no paran de surgir y hoy se pueden ver tantos factores que inhiben el funcionamiento y conducción sin presión.

La pérdida de Robinsón debe ser subsanada con rapidez. Él podría haber nivelado muy rápido el negocio si es que se hubieran establecido parámetros de acción y gestión. Hoy, solamente está la capacidad reactiva y la voluntad de llevar algo a cuestas de un gran tamaño y un alto significado.

Se debe crear un Manual Operativo y fortalecer la fijación de precios. Las reuniones con el personal deben ser en conjunto y no individualmente, salvo que la situación lo amerite y tratando que los demás del grupo no se sientan segregados. Controlar al máximo la merma y la salida de todas las existencias del local. Los cobros se deben hacer al peso y mantener una relación de acercamiento a los totales, siempre en positivo.

Se deben establecer las jefaturas, supervisiones y gerencias para comprender la cadena de mando y las labores de cada uno en AON UNO.

En el futuro entregaré más experiencias a éste empleador que solo vio en mí a una buena persona que necesitaba un trabajo.

jueves, marzo 23, 2006

Flotando, pero a la deriba

Atención AON UNO

Indiscutiblemente, deberán crear un manual operativo de las acciones que deben ejecutarse en A Otro Nivel. La precariedad de las funciones se está haciendo evidente, ya que el negocio es muy grande y muchas voces están comandando las acciones. Se debe mirar como un barco el cual tiene popa y proa, cubierta y sala de máquinas, siendo su mayor activo las personas que laboran en el buque.

Urge, en estos momentos, alguien que pueda detenerse, observar claramente y entregar reingeniería de procesos. Hoy quienes estamos al interior, solo estamos entregando labor para que el embarcación no se hunda, pero no logramos llegar a la sala de máquinas para encender los motores.

Atte.

HSQO

miércoles, marzo 22, 2006

Cuida la papa

La papa está siendo abordada por otros productos, los cuales están haciendo del negocio su portal de publicidad y no aportan con nada, salvo con distorsionar el lugar que, por derecho, le pertenece a la papa.

Don. Juan.

Persona cercana al dueño, conocida del barrio, ajeno a lo desconocido y dispuesta al trabajo. Dada su cultura y presentación personal, se propone que éste individuo pase a formar parte del equipo operacional. Además de estar comprometido con el desarrollo de la empresa, también es activo colaborador en funciones de aseo y reestructuraciones de las instalaciones de AON UNO.

martes, marzo 07, 2006

Capitán y timón

Atención, atención AON:

Hoy, has cambiado la dirección.

Vender y saber es tu misión,

satisfacer y comprender la visión.

Ahora el timón quedó a merced de la acción,

más no dejes que se fije su observación;

ya que el futuro está fuera de su comprensión.

martes, febrero 28, 2006

El poder de AON

Entramos en etapas de evolución del consumo. Los clientes siguen siendo personas, arrastrando su humanidad. El negocio debe ver más allá de ellos y adelantarse siempre a sus demandas.

domingo, febrero 26, 2006

¿Cuáles son tus odres?

Nadie echa vino nuevo en odres viejos; porque revientan los odres, y se pierden el vino y los odres; a vino nuevo, odres nuevos.

Jesus

Presencia

La presencia del local es total. AON debe ser en sí mismo y quienes laboran en él, la filosofía implantada: A otro nivel.

sábado, febrero 25, 2006

Desde atrás

La sabiduría es un adorno en la prosperidad y un refugio en la adversidad.

Aristóteles

lunes, febrero 20, 2006

Su nombre es AON

Como Gerente General de la unidad de negocios AON, Robinsón deberá entregar, en el plazo de un año, un manual operativo para cumplir con estándares de acción, predeterminados, y así poder contar con una pauta general de gestión operacional.

sábado, febrero 18, 2006

La voz del amo.

Si tu me diste un lugar y me presentaste al dueño de la dirección; no me cambies la cabeza, ya que queda trunca mi acción.

miércoles, febrero 15, 2006

FODA

Es imperativo confeccionar un FODA con los estamentos, constitutivos, de la organización.

F-ORTALEZAS
O-PORTUNIDADES
D-EBILIDADES
A-MENAZAS

Barriendo

"El que no sabe barrer, no se sabe confesar"

Cliente A Otro Nivel

jueves, febrero 09, 2006

Por Héctor Quijada

Es un asunto de nunca acabar,
el momento siempre ha de llegar.

miércoles, febrero 08, 2006

Cuando no se sabe, que hacer de comer.

Ya está controlado el poder de seducción: variación.
Falta el poder de decisión: sugerencias para la creación.

viernes, febrero 03, 2006

Múevase al cambio constante

Prefiero una locura que me entusiasme a una verdad que me abata.

Cristoph Weland

Observe el-mercado

miércoles, febrero 01, 2006

Potencia Asegurada

No hay problemas en la dirección, Robín es el principal eslabón.
De él dependerá la marca y del negocio su evolución.
En sus manos y experticia dejen descanzar su intuición.
Cuatro claves para mantener la nave en estable flotación.
Diríjase

sábado, enero 28, 2006

Se duplica la marca

Por iniciativa personal o, a lo mejor, con un poco de observación previa se ha colocado el segundo llamado de atención para el público de A Otro Nivel.
Pronto se tendrá la imagen del recurso de gestión de marca que el Retail está provocando en sus adeptos.

lunes, enero 23, 2006

Necesidades

La atención al cliente debe ser evaluada y diferenciada.
Se vende de todo a todos.
Se ha de potenciar el autoservicio.
Crear una unidad operativa de mantención y montage.
Fruta y verdura deben estar en constante cuidado, presentación y recambio..
Contar con una banda de precios flexibles para los perecibles.
Lo no comestible ni bebestible debe tener su lugar, espacio y posición.
Reconfigurar sala de ventas.

Todos

Todos atienden, todos limpian, todos reponen.
A Otro Nivel debe vender, logrando llegar a inhibir, en todas las expresiones, las restricciones del poder adquisitivo.
Deberá crear, con todas las acciones (operativas y comerciales), volunta de compra en toda la gama de productos que representa consumir A Otro Nivel.

HSQO

jueves, enero 19, 2006

Ingreso

He ingresado a ésta organización, la cual tiene por finalidad perfeccionarse al máximo. Así lo dejó estipulado el dueño y forjador de A Otro Nivel.

viernes, diciembre 30, 2005

Más allá de la enfermedad

Casi todos los hombres mueren de sus remedios, no de sus enfermedades.

Moliere

martes, diciembre 13, 2005

¿Es-tu-dios, la curiosidad?

"La curiosidad es una de las más permanentes y seguras características de una vigorosa inteligencia."

Samuel Jonson

viernes, diciembre 09, 2005

El cliente, tiene un sesgo femenino

Las palabras agradan a las mujeres, pero solamente se dejan convencer por las acciones.

martes, diciembre 06, 2005

Imagínalo todo

"En las tinieblas la imaginación trabaja más activamente que en plena luz."

Kant

lunes, diciembre 05, 2005

Inventando

Siempre traté de decir cosas que nunca me sucedían, para no quedar con la idea que nunca iban a pasar.

jueves, diciembre 01, 2005

Soñar

El hombre que se convierte en lo que ha soñado.....
....Ese es un hombre que ha soñado bien.

Pierce Brosnan
(creo que así se escribe)

Sin jugar pero entretenidos.

"No siento el menor deseo de jugar en un mundo en el que todos hacen trampa."

Francois Mauriac

miércoles, noviembre 30, 2005

¿Suerte?

Los hombres que no razonan olvidan la buena suerte —la toman como cosa natural— pero recuerdan dolorosamente la mala suerte.

De acá viene

Los argumentos ya los tienes

"El mejor medio para salir airoso de una conversación difícil es irse a ella sin preparación alguna."

Andre Maurois

martes, noviembre 29, 2005

Cuando habla él

Mal obedecen los labios cuando murmura el corazón.
Voltaire

sábado, noviembre 26, 2005

Tus huestes deben estar convencidas

"Nada tan estupido como vencer, el verdadero triunfo está en convencer"

Victor Hugo

viernes, noviembre 25, 2005

En las puertas del Retail


Debrás estar ahí, constantemente, en cuerpo o en alma. Obviamente, a otro nivel.

jueves, noviembre 24, 2005

Lo Borroso


Ten cuidado con los obstáculos, aveces, ni siquiera nos vemos.

Imagen


Te esperé pero solamente llegó la imagen de tu negocio. Para la otra.

miércoles, noviembre 23, 2005

El gusto

En cuestión de gustos está todo escrito.
Solamente hay que comenzar a leerlos.

martes, noviembre 22, 2005

Respetando

"Respeta el arte y respeta al maestro, y recibirás la verdadera transmisión de forma natural"

http://www.taijiquan.info/

lunes, noviembre 21, 2005

Para el empuje

"Solo es posible avanzar cuando se mira lejos. Solo cabe progresar cuando se piensa en grande"
José Ortega y Gasset

Frases

"La mucha bondad es causa del menosprecio"
"Por amor cantan las aves"
"Nunca es tarde cuando la dicha es buena"
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